Und jetzt mal ehrlich. Veränderung ist eigentlich normal und allgegenwärtig. Aber wenn es um Unternehmen, Arbeitswelten und Prozesse und Strukturen geht, haben viele Menschen eher eine ablehnende Haltung und fühlen sich unwohl. Woran liegt das? Was kann man machen, damit Veränderung willkommen geheißen wird und warum ist trotz aller Moderne die Tradition wichtig? Das erzählt uns Maximilian Späte, Senior Manager der eTribes Connect GmbH, in einer Folge VEEK@HOME.
Und hier gibt es den Podcast zu hören: